Le développement très rapide d’une économie basée sur l’immatériel également appelée « l’économie du savoir ou de la connaissance » a favorisé l'émergence d'une nouvelle catégorie socio professionnelle, désignée comme les « nouveaux créateurs ».
Ceux-ci sont tout autant artistes, informaticiens, chercheurs, designers, auteurs, architectes… Ils se distinguent par leur capacité à manipuler des savoirs et à convertir leurs talents en innovation génératrice de richesse. Ils développent leurs activités essentiellement sur un mode de projets qui implique souvent une forte capacité de mobilité, et la mise en place de nouvelles formes «collaboratrices» de travail au sein de leur réseau par le biais d’échanges. Ces échanges ne sont pas toujours marchands et peuvent aussi s'effectuer selon un principe de réciprocité.
Leur appartenance à une ou plusieurs organisation(s) (entreprise, administration, association …) est appréhendée plutôt comme un moyen de mener des formes de travail collectif, au service d’un ou plusieurs projet(s), que comme une fin en soi.
La diversité des situations font de ces nouveaux créateurs de véritables « caméléons » capables de changer de posture en fonction de leur place à l’intérieur d’un projet. Ils sont tour à tour donneur d’ordre, client, salarié, prestataire, employeur…
Un nombre important de créateurs trouve une viabilité économique par le biais de la pluriactivité : création, diffusion, formation, animation d’atelier, prestation de service.
Outre l’intérêt économique, la pluriactivité est considérée par ses pratiquants comme une richesse sur le plan créatif.
Dans le champ de la création artistique, les cadres d'emploi eux-même étanches (salariés intermittents, artistes indépendants, travailleurs indépendants, vacataires, …) répondent de moins en moins aux situations liées à l’interdisciplinarité des projets, des oeuvres et même des pratiques individuelles.
SMartFr est une structure d'entreprenariat social sans but lucratif (Union d'Economie Sociale) qui s'engage à :
SMartFr comprend l'Association Professionnelle des Métiers de la Création qui assure la représentativité et la défense des intérêts de ses membres.
L'APMC est garante du respect de la charte. Elle contribue à mesurer l'adéquation entre l'offre de SMartFr et les besoins de ses membres.
Les ressources financières émanant de notre activité de gestion de contrats et d'activités, sont redistribuées aux membres sous forme de services, de développement d'outils professionnels, de soutien à la création, de formation, recherches et lobbying.Ce fonctionnement nous assure une autonomie financière et une indépendance idéologique et politique.
Le développement très rapide d’une économie basée sur l’immatériel également appelée « l’économie du savoir ou de la connaissance » a favorisé l'émergence d'une nouvelle catégorie socio professionnelle, désignée comme les « nouveaux créateurs ».
Ceux-ci sont tout autant artistes, informaticiens, chercheurs, designers, auteurs, architectes… Ils se distinguent par leur capacité à manipuler des savoirs et à convertir leurs talents en innovation génératrice de richesse. Ils développent leurs activités essentiellement sur un mode de projets qui implique souvent une forte capacité de mobilité, et la mise en place de nouvelles formes «collaboratrices» de travail au sein de leur réseau par le biais d’échanges. Ces échanges ne sont pas toujours marchands et peuvent aussi s'effectuer selon un principe de réciprocité.
Leur appartenance à une ou plusieurs organisation(s) (entreprise, administration, association …) est appréhendée plutôt comme un moyen de mener des formes de travail collectif, au service d’un ou plusieurs projet(s), que comme une fin en soi.
La diversité des situations font de ces nouveaux créateurs de véritables « caméléons » capables de changer de posture en fonction de leur place à l’intérieur d’un projet. Ils sont tour à tour donneur d’ordre, client, salarié, prestataire, employeur…
Un nombre important de créateurs trouve une viabilité économique par le biais de la pluriactivité : création, diffusion, formation, animation d’atelier, prestation de service.
Outre l’intérêt économique, la pluriactivité est considérée par ses pratiquants comme une richesse sur le plan créatif.
Dans le champ de la création artistique, les cadres d'emploi eux-même étanches (salariés intermittents, artistes indépendants, travailleurs indépendants, vacataires, …) répondent de moins en moins aux situations liées à l’interdisciplinarité des projets, des oeuvres et même des pratiques individuelles.
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La charte au format PDF La charte au format PDF